2022年加拿大收入最高的10個工作

加拿大多元的社會環境、高品質的教育及友善且完整的工作簽證制度，是許多國際留學生願意前往留學及就業的主因。不過什麼樣的產業及工作項目可以擁有更好的報酬呢？根據加拿大求職網站 – Randstad 列出了10項最高收入的工作，一起來看看吧！

1. 軟體開發人員 / 軟體工程師 (Software developer/Software engineer)

軟體開發人員和軟體工程師在薪水上非常具有競爭力，這些職位需求會這麼高其實有其原因。

| 公司人員依賴多年教育與在職培訓的特定技能。

| 公司需要特定技術與技能或證書的人員。

| 需要有強大溝通和領導能力人員。

CICCC 加拿大大通國際學院 

• 網頁與行動軟體設計文憑課程（Co-op)   2年
  Web and Mobile APP Development Co-op Diploma

Conestoga 軟體開發人員相關課程

• 軟體工程技術 Software Engineering Technician
• 軟體工程技術＋實習
  Software Engineering Technician with Co-op
• 軟體品質管理與測試（可選擇實習）
  Software Quality Assurance and Test Engineering(Optional Co-op)

Centennial軟體開發人員相關課程

• 軟體工程技術  2年
  Software Engineering Technician
• 軟體工程技術（fast-track)  1年
  Software Engineering Technician (Fast-Track)

BCIT 軟體開發人員相關課程

• Technician  Web Designer 網站技術設計人員
• 網站技術設計人員 Technical Web Designer

Seneca 軟體開發人員相關課程

• 電腦工程技術 Computer Engineering Technology
• 電腦程式開發與分析 Computer Programming & Analysis
• 電腦系統技術 Computer System Technology
• 資訊安全 information and Security
• 軟體開發 Software Development

2. 財務  （financial Controller)

根據你的職場經驗、認證與教育經驗等因素，財務總監每年薪水大約為8萬-15萬加幣。較大的企業通常會支付更多，能夠監督財務部門或在會計領域擔任高管的人員通常收入也會比較高。

Vancouver Community College  財務會計相關課程

• 會計文憑   2年
  Accounting Technician

3. 廠長 (Plant Manager)

由於疫情的關係，人們選擇了提前退休或以遠端工作方式離開了實際工作地點，因此技術工人短缺。

工廠經理平均年薪約9萬-16萬加幣，有經驗的工廠管理者每年平均薪資為10萬加幣。

4. 應用程式管理員（Application Programming Manager)

應用程式管理員職位的薪水很高，因為他們依賴於豐富的經驗、多種程序經驗的知識及領導團隊及初級分析師的能力。有經驗的應用程式管理人員每年可以賺取超過10萬加幣，具體薪水取決於團隊規模及工作地點。應用程式管理員同時也承擔了很大的負擔，因為他必須負責團隊維護和改進運行整個業務的技術。

5. 行銷總監 (Marketing Director)

行銷總監需要監督多個營銷部門，必須管理制定銷售方面的策略（包含：傳統通路與數位行銷），並與經理及其他團隊合作，為品牌制定整體行銷策略。

Seneca 行銷相關課程

• 行銷 Marketing 2｜3｜4年
• 市場行銷管理 Marketing Management 1年

George Brown College 行銷相關課程

• 商業行銷Business – Marketing  2年
• 商業管理行銷Business Administration – Marketing  3年
• 商業管理行銷Business Administration – Marketing (with work experience)  3年
• 數位行銷研究生文憑Digital Media Marketing (Postgraduate)  1年
• 金融行銷管理研究生文憑Marketing Management – Financial Services (Postgraduate)  1年
• 運動及活動行銷Sport and Event Marketing  1年
• 關係行銷戰略研究生文憑Strategic Relationship Marketing  1年

6. 商務拓展經理 ( Business development manager)

商務拓展經理剛開始可以獲得8萬5-10萬加幣的薪水。商務拓展經理之所以有良好的薪水是因為他們對企業的成功至關重要。他們完成開發後，發展新的客戶關係會帶來收入，這就是為什麼公司願意為優秀的人才支付高額薪水。

Canadian College 商業相關課程

• 商業管理課程Business Management Program （可搭配Co-op 實習)

7. 雲端架構師 (Cloud architect)

雲端架構師通常擁有四年制的學院或同等學力和經驗，雇主可能會希望應聘者持有認證或擁有相關經驗。
依照平均薪資顯示，五年以上經驗的雲端架構師每年預計可賺取10萬加幣。

Humber College 雲端架構相關課程

• Cloud Computing 雲端運算 （一年制證書）

8. IT運營經理 (IT operations manager)

與其他技術領域的領導者一樣，IT營運經歷的年收入可以達到六位數。IT營運經理在團隊中必須要擁有完整技術與領導能力，因此薪水也相對較高。

Canadian College IT運營相關課程

• Information Technology Co-op Diploma  IT資訊科技文憑（一年制證書）

9. 電機工程師 (Electrical engineer)

電機工程師薪水通常介於8萬至10萬加幣之間，但位於卡加立、安省及不列顛哥倫比亞省等地區，你會發現平均薪資更高。在能源和製造業工作的電機工程師會擁有更具競爭力的薪水。
加拿大普遍STEM技能短缺通常會推動技術工作更高的報酬，擁有5-10年工作經驗的電機工程師平均年薪更是高達11萬5加幣。

Centennial College 電機工程相關課程

• Electrical Engineer Technician  電機工程技師（2年）

Conestoga College 電機工程相關課程

• Electronics Engineering Technician 電子工程技師（2年）

10. 建築項目經理 (Construction project manager)

建築項目經理薪水非常具有競爭力，根據不同職位的位置，年薪更可高達10萬加幣或更多。

疫情影響為建築產業就業增加了需求，房地產市場的壓力意味著建設團隊需要做更多的工作，這也導致了該產業人員擁有了更高的薪水。

資料來源：

10 highest paying jobs in canada for 2022.

為什麼選擇加拿大？